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回复:知道系统坑，没想到那么坑，每一步都需要积分，看着那可怜的500积分，陈天豪的头都快要爆炸了。

回复:这不是直接像系统学习的人员，是通过以老带新出来的工人，这些工人在熟练度上，没有像直接用积分学习的人员的熟练度高，但经过多次建造之后，这批工人对于建造这一方面，已经算得上是熟门熟路了。

回复:这种人员架构表非常简单，陈天豪查看了一会已经能够熟练的操作了。